Wie macht man die Ausbildung spannender und den Fachkräftemangel beherrschbar? Schirmer und Wirus haben die Antwort: ein Azubi-Tauschprogramm. Das Ziel: praxisnahes Lernen und stärkere Bindung.
Im Kreis Gütersloh zeigt eine ungewöhnliche Kooperation, wie Fachkräftemangel kreativ begegnet werden kann...
Veka setzt Standards in der Ausbildungslandschaft der Fensterbranche: Auf ihrer ersten Azubi-TEC-Tagung versammelte das Systemhaus 110 Auszubildende aus Partnerbetrieben in Sendenhorst. Die Veranstaltung bot fachliches Know-how und eine inspirierende Mischung aus Praxis und Spaß.
110 Auszubildende...
Die Helima GmbH, Wuppertal, Hersteller von Abstandhaltern und Sprossen für die Glas- und Fensterindustrie, freut sich über den Erfolg ihrer frisch gebackenen Maschinen- und Anlagenführer. Nach einer verkürzten Ausbildungszeit haben die engagierten Azubis ihre Abschlussprüfungen mit Bestnoten...
Die Helima GmbH, Wuppertal, Hersteller von Abstandhaltern und Sprossen für die Glas- und Fensterindustrie, freut sich über den Erfolg ihrer frisch gebackenen Maschinen- und Anlagenführer. Nach einer verkürzten Ausbildungszeit haben die engagierten Azubis ihre Abschlussprüfungen mit Bestnoten abgeschlossen.
Wie German Windows bei der 'Nacht der Ausbildung' Jugendliche mit einem interaktiven Rundgang und einer unkonventionellen 'schnellen Bewerbung' für sich gewinnen konnte.
Auch in diesem Jahr kürte die Semco-Gruppe ihre Auszubildenden des Jahres. Als Sieger freuten sich diesmal Jan-Lennart Ruinys (Gewerblicher Azubi des Jahres) von Semco Westerstede sowie Julia Sträter (Kaufmännische Azubi des Jahres) von Finiglas, Dülmen.
Die Plätze 2 und 3 gingen an Semco-Azubis...
Bei Schüt-Duis herrscht für die Auszubildenden das Rotationsprinzip und es wird mittels eines Planspiels um den Erfolg „gebattelt“. Was genau dahintersteckt und warum das gut bei jungen Menschen ankommt.
Auch in diesem Jahr kürte die Semco-Gruppe ihre Auszubildenden des Jahres. Als Sieger freuten sich diesmal Jan-Lennart Ruinys (Gewerblicher Azubi des Jahres) von Semco Westerstede, sowie Julia Sträter (Kaufmännische Azubi des Jahres) von Finiglas, Dülmen. Die Plätze 2 und 3 gingen an Semco-Azubis aus Dülmen, Neubrandenburg, Vechta und Wassenberg.
Die Helima GmbH, Hersteller von Abstandhaltern aus Aluminium sowie Warme Kante Produkten aus Edelstahl und Anbieter von Sprossen, bildet wieder aus. Um dem Fachkräftemangel Paroli zu bieten, hat Helima seit August 2022 wieder eigene Azubis im Unternehmen, erstmals seit 2013. Mit dabei sind eine...
Seit über 70 Jahren fertigt Helima in Wuppertal seine Abstandhalter aus Aluminium sowie Warme Kante Produkte aus Edelstahl und auch Sprossen für die Isolierglas- und Fensterindustrie. Um dem Fachkräftemangel Paroli zu bieten, bildet die Helima GmbH seit Anfang August 2022 erstmals seit 2013 wieder eigene Azubis aus.
Die Auszubildenden von Siegenia machen sich für Natur und Umweltschutz stark: Über 1100 Bäume wurden jetzt neu gepflanzt. Die Azubis führten Ende März ein Aufforstungsprojekt durch. In unmittelbarer Nähe zum Rothaarsteig in der Heimat von Siegenia halfen 10 Azubis bei der Bepflanzung eines...
Seit 25 Jahren kürt die Semco-Gruppe ihren Azubi des Jahres. Nun gab es erstmals zwei Gewinner: Ibrahima Conde (23), angehender Flachglastechnologe bei der Semco-Tochter Finiglas, sowie die künftige Industriekauffrau Vanessa Laug (20) von der Nordhorn Glastechnik.
Wenn nach den Sommerferien die Schule beginnt, können Schülerinnen und Schüler mit einer „MACH WAS!“-Aktion ihr handwerkliches Geschick unter Beweis zu stellen, Schulen ihr Gelände aufwerten und Handwerksbetriebe für sich werben. Wie das geht und welche Rolle Würth dabei spielt.
