Zum 3. September 2012 starteten am Stammsitz des Sonnenschutzherstellers in Marktheidenfelder 40 junge Menschen ihre Ausbildung. Man lege großen Wert auf qualifizierte Mitarbeiter und investiere deshalb in eine fundierte Nachwuchsausbildung. Die Übernahmequote liege bei über 90 %.
Insgesamt zählt Warema mit den neuen Hinzugekommenen über alle Unternehmensbereiche hinweg 159 Auszubildende und 44 Studenten. Um den Neulingen den Einstieg möglichst angenehmen zu gestalten, stand für die Azubis in den ersten beiden Tagen das Kennenlernen des Unternehmens, der Ausbilder und der anderen „Neuen“ im Mittelpunkt.
Das bunte Einstiegsprogramm umfasst unter anderem die Besichtigung der einzelnen Produktionsbereiche, des Ausbildungszentrums und eine Firmenrallye zum Kennenlernen. Außerdem durften die neuen Auszubildenden im Montagezentrum selbst Hand anlegen. Beim Zusammenbauen eines Raffstores konnten sie ihr handwerkliches Geschick unter Beweis stellen und „begreifen“ wie ein Sonnenschutzprodukt entsteht.
Dazu Christina Erhard und Tobias Harth, die derzeit für die kaufmännische bzw. technische Ausbildung im Unternehmen zuständig sind: "Wir legen großen Wert auf die fundierte Ausbildung junger Menschen und können auf umfassende Erfahrungen zurückgreifen. Die Übernahmequote nach der Ausbildung von über 90 % zeigt, dass unser Unternehmen vorwiegend für den eigenen Bedarf an Fachkräften ausbildet."
www.warema.de